recht
Das EuGH-Urteil zum Gesamtschutz in der Zeitarbeit ist gefallen
Wir fassen die Infos zum lange erwarteten Urteil des Europäischen Gerichtshofs zum Gesamtschutz in der Zeitarbeit gemäß EU-Richtlinie zusammen.
WeiterlesenUpdate zum Beschluss des BAG: Handlungspflicht zur Arbeitszeiterfassung
Das BAG hat die Begründung seines heiß diskutierten Beschlusses zur Arbeitszeiterfassung veröffentlicht. Welche konkreten Pflichten ergeben sich daraus für Arbeitgeber? Darauf geht Dr. Alexander Bissels im Blogbeitrag ein.
WeiterlesenVom EuGH-Urteil bis zur Prüfpraxis der BA: Aktuelle Rechtsthemen im Überblick
Im Interview mit Dr. Martin Dreyer, dem stellvertretenden Hauptgeschäftsführer des iGZ, sprechen wir über aktuelle, rechtlich relevante Themen, die die Branche bewegen.
WeiterlesenNachweisgesetz oder die nächste CO2-Schleuder
Nicht zeitgemäß und schlecht fürs Klima: Eric Odenkirchen, Leiter des Fachbereichs Arbeits- und Tarifrecht beim iGZ, kritisiert die Anpassungen der Arbeitsbedingungenrichtlinie.
Weiterlesen„Gesamtschutz der Zeitarbeitnehmer“: Was ergibt sich aus den Schlussanträgen des Generalanwalts für die Branche?
Aus welchen Gründen sind die Anforderungen des Generalanwalts am EuGH zum Gesamtschutz der Zeitarbeitnehmer in Zusammenhang mit der Abweichung vom Gleichstellungsgrundsatz als ambivalent anzusehen und vor welche Herausforderungen könnten sie die…
WeiterlesenÄnderungen des Nachweisgesetzes beschlossen: Das müssen Sie tun
Ende Juni hat der Bundestag die geplanten Änderungen am Nachweisgesetz in zweiter und dritter Lesung beschlossen. Somit tritt die aktualisierte Arbeitsbedingungen-Richtlinie zum 1. August in Kraft.
WeiterlesenAktuelles vom EuGH: Erfasst der Gleichstellungsgrundsatz auch die Urlaubsabgeltung?
Gehören Urlaubsabgeltung und -geld zum Entgelt im Sinne des Gleichstellungsgrundsatzes? Welche Ansprüche haben Zeitarbeitnehmer und wie wird der Gleichstellungsgrundsatz in diesem Zusammenhang angewendet? Dr. Alexander Bissels setzt sich am Beispiel…
WeiterlesenSind 55 Monate noch vorübergehend oder schon missbräuchlich? Der EuGH hat zur Überlassungshöchstdauer entschieden!
Dr. Alexander Bissels und Benjamin Münnich von CMS Hasche Sigle ordnen die Entscheidungen des EuGH ein und gehen auf deren Auswirkungen für die Zeitarbeitsbranche aus.
Weiterlesen3G am Arbeitsplatz: FAQ rund um die Anpassung des Infektionsschutzgesetzes
Geimpft, genesen, getestet: 3G am Arbeitsplatz wirft Fragen auf. Wer bezahlt die Tests, was muss der Arbeitgeber kontrollieren und welche Daten darf er speichern? Dr. Alexander Bissels beantwortet die wichtigsten Fragen.
WeiterlesenVerjährung 2021: Offene Forderungen rechtzeitig sichern!
Das Jahresende bedeutet auch das Aus für einige offene Forderungen. Worauf Sie jetzt achten sollen, damit Sie kein Geld verschenken, erklärt Jörg Thielmann von der Adler Inkasso GmbH.
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